2019年毕节职业技术学院高职扩招考试内容

1.普通高中毕业生

实行“文化素质+职业技能适应性测试”的评价方式，文化素质使用高中学业水平考试成绩。职业技能适应性测试由我院组织，采用面试的方式，主要是检测考生是否具备该职业的基础潜能。

2.中职毕业生

实行“文化综合考试+职业技能测试”的评价方式，文化综合考试含语文、数学、英语，总分为300分，其中语文、数学、英语科目分值分别为120分、100分、80分，由我院单独命题、组织考试及评卷。职业技能测试主要是针对考生所报第一专业进行专业技能操作测试。

3.退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民

符合初审条件的免于文化考试，我院根据考生报考专业的培养要求进行职业技能适应性测试，采用面试方式，主要是检测考生是否具备该职业的基础潜能。