2018年中山职业技术学校高职院校自主招生根据报考对象的不同，学校实行分类考试、综合评价、择优录取

（一）常规模式：

1.招收普通高中毕业生采用“文化素质+职业技能”的考核方式，并将综合素质评价结果作为重要的参考因素。其中，“文化素质”统一采用高中学业水平考试的语文、数学、英语三科成绩（以下简称“学考”，满分值为300分）；职业技能考核主要对考生进行职业适应性测试，采用“网上职业适应性联合测试” （以下简称“网测”，满分值为100分）或院校自主命题测试（以下简称“校测”，满分值为100分）方式。面向普通高中毕业生的招生专业、考核方式及对考生普通高中学业水平考试成绩等级要求详见附件1。

拟报考学校的“学考+网测”考核方式专业的考生须在规定时间内登录“高职自主招生网上报名系统”（http://www.***.cn/gzks）选择相应考核方式，先网上缴费后进行预约测试，按照预约时间在网上观看专业大类视频及完成测试。测试完成后可打印“网测”成绩单，并在规定时间内根据本人“网测”成绩情况，选择相匹配的专业志愿进行填报。

2.中职毕业生实行“文化基础考试（含综合文化知识和专业综合理论）+职业技能考核”的考试形式，学校统一组织测试，文化基础知识、专业综合理论和职业技能考核的权重比例为4:3:3。中职考生入学测试总分满分值为500分，其中综合文化知识考试满分值为200分，专业综合理论考试满分值为150分，职业技能考核满分值为150分。面向中职毕业生招生专业对应中职专业及证书要求详见附件2。

（二）现代学徒制模式：

1.普通高中毕业生采取“文化素质考试+职业适应性测试”的考核形式，均由学校自主命题和组织实施。文化素质考试和职业适应性测试的权重比例为2:1，入学测试总分满分值为300分，其中文化素质考试满分值为200分，职业适应性测试满分值为100分。

2.中职毕业生实行“文化基础考试（含综合文化知识和专业综合理论）+职业技能考核”的考试形式，均由学校统一组织测试。综合文件知识、专业综合理论和职业技能考核的权重比例为4:3:3。中职考生入学测试总分满分值为500分，其中综合文化知识考试满分值为200分，专业综合理论考试满分值为150分，职业技能考核满分值为150分。

（三）高职学前教育专业学院模式：

1.中山职业技术学院以“2018年高职学前教育专业学院试点班”项目的方式，通过自主招生，按照“学生自愿报考、试点高职院校考核录取”的原则，开展试点工作。

2.高职学前教育专业学院试点班考核采用“文化基础（含综合文化知识和专业综合理论）+职业技能”的考核方式，综合文化知识和专业综合理论、职业技能的权重比例为4:3:3。考生入学考核总分满分值为500分；其中，综合文化知识考试满分值为200分，专业综合理论考试满分值为150分，职业技能考核满分值为150分。