答:《劳动法》、《职业教育法》、《就业促进法》明确规定,我国实行“职业资格证书制度”。国家职业资格证书制度是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观、公正、科学规范的评价和鉴定。对合格者颁发相应的国家职业资格证书。国家职业资格证书分为五个等级:五级(初级技能)、四级(中级技能)、三级(高级技能)、二级(技师技能)、一级(高级技师技能)。职业资格证书是劳动者求职、任职、开业和上岗之资格凭证。是用人单位招聘、录用的依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公正的有效条件。
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