1.学院招生工作领导小组根据招生计划、考生综合考核总评成绩确定初录考生名单。综合考核总评成绩的权重按专业基础30%，文献评述30%，创新潜质40%的比例确定，各部分均以百分制计分。前期候选人产生的成绩不代入总评成绩计算。学院确定初录考生名单后报研究生院审核，经政审、体检合格后，确定拟录取考生名单并公示。(阅读详细内容)

2018年武汉大学电子信息学院博士研究生“申请--考核”制选拔工作实施细则招生工作领导小组及工作职责

（一）招生工作领导小组及工作职责组长：李德识（电子信息学院院长）成员：杨少清（电子信息学院党委书记）李松（电子信息学院副院长）尹三炎（电子信息学院党委副书记、纪检负责人）领导小组的工作职责是：1.制定本单位考核工作实施细则并组织实施；2.遴选考核专家组成员和考核专家组组长；3.确定初录名单；4.负责本单位信息公开及公示工作；5.受理入学考核工作中的各类申诉，(阅读详细内容)

2018年武汉大学电子信息学院博士研究生“申请--考核”制选拔工作实施细则上午8：30－11：30由学校组织英语考试

1.上午8：30-11：30由学校组织英语考试。符合以下条件之一者可申请免除外语综合水平考试（各类专项计划、优秀人才单独选拔、对口支援计划除外）：（1）以第一作者或通讯作者身份发表英文文章，被SCI、SSCI、A&HCI收录；（2）雅思（IELTS）成绩7.5分及以上或托福（TOFEL）成绩96分及以上或GRE成绩280分及以上(有效期内)。申请外语综合水平(阅读详细内容)

2018年武汉大学电子信息学院博士研究生“申请--考核”制选拔工作实施细则录取

五、录取1.学院招生工作领导小组根据招生计划、考生综合考核总评成绩确定初录考生名单。综合考核总评成绩的权重按专业基础30%，文献评述30%，创新潜质40%的比例确定，各部分均以百分制计分。前期候选人产生的成绩不代入总评成绩计算。学院确定初录考生名单后报研究生院审核，经政审、体检合格后，确定拟录取考生名单并公示。2.通过“申请-考核”方式选拔博士生的博士生指导(阅读详细内容)

2018年武汉大学电子信息学院博士研究生“申请--考核”制选拔工作实施细则暂定3月17日进行英语考试及学术素养测评

（四）暂定2018年3月17日进行英语考试及学术素养测评。1.上午8：30-11：30由学校组织英语考试。符合以下条件之一者可申请免除外语综合水平考试（各类专项计划、优秀人才单独选拔、对口支援计划除外）：（1）以第一作者或通讯作者身份发表英文文章，被SCI、SSCI、A&HCI收录；（2）雅思（IELTS）成绩7.5分及以上或托福（TOFEL）成绩96分及以(阅读详细内容)

2018年武汉大学电子信息学院博士研究生“申请--考核”制选拔工作实施细则考核专家组及具体职责

（二）考核专家组及具体职责考核专家组成员由院内具有博导资格、办事公正且无直系亲属报考的教师组成，其中设组长1人，组数不少于5名。考核专家组负责对考核候选人进行学术评价，具体职责是：1.形成候选人遴选及综合考核的学术评价标准；2.客观、公正地审核英语考试上线申请者的申请材料，按照不超过拟录取人数200%的比例确定综合考核候选人名单；3.按照综合考核内容及程序实(阅读详细内容)

2018年武汉大学电子信息学院博士研究生“申请--考核”制选拔工作实施细则组织机构

一、组织机构（一）招生工作领导小组及工作职责组长：李德识（电子信息学院院长）成员：杨少清（电子信息学院党委书记）李松（电子信息学院副院长）尹三炎（电子信息学院党委副书记、纪检负责人）领导小组的工作职责是：1.制定本单位考核工作实施细则并组织实施；2.遴选考核专家组成员和考核专家组组长；3.确定初录名单；4.负责本单位信息公开及公示工作；5.受理入学考核工作中(阅读详细内容)

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2018年武汉大学电子信息学院博士研究生“申请--考核”制选拔工作实施细则有关要求与说明

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