5、薪资福利待遇1、薪酬基本工资+绩效奖+加班工资+补助补贴+工龄工资3500-5000元2、福利（1）提供员工宿舍、食堂；（2）缴纳五险一金：办理养老、医疗、失业、生育、工伤五项保险和住房公积金；（3）具有活动经费和自愿加入医疗基金；（4）根据工作给予电话费报销；（5）丰富的生活和便利的生活环境。（6）其他奖励：年终奖；服务年资奖等；6、晋升通道或激励机制(阅读详细内容)

2018年兰州资源环境职业技术学院现代学徒制培养简介-机电工程系薪资待遇

5、薪资待遇1、薪酬基本工资+绩效奖+加班工资+补助补贴+工龄工资3500-5000元2、福利（1）提供员工宿舍、食堂；（2）缴纳五险一金：办理养老、医疗、失业、生育、工伤五项保险和住房公积金；（3）具有活动经费和自愿加入医疗基金；（4）根据工作给予电话费报销；（5）丰富的生活和便利的生活环境。（6）享受新能源车补贴；（7）其他奖励：年终奖；服务年资奖等；6(阅读详细内容)

2018年兰州资源环境职业技术学院现代学徒制薪资待遇

五、薪资待遇实习期：1500元；转正后：工资总额（3000—10000元），暨（3000基本工资+提成），缴纳五险；(阅读详细内容)

2018年兰州资源环境职业技术学院民族工艺系现代学徒制培养薪资待遇

五、薪资待遇实习期：1500元；转正后：工资总额（3000—10000元），暨（3000基本工资+提成），缴纳五险；实习期：1500元；转正后：工资总额（3000—10000元），暨（3000基本工资+提成），缴纳五险；(阅读详细内容)

2020年兰州资源环境职业技术学院现代学徒制薪资待遇

五、薪资待遇1.全年12个月工资+企业效益奖+不定期发放一次性奖金；综合月工资3500-65002.五险和商业险（实习生为商业险），带薪休年假3.免费住宿和班车（4-6人间）餐费补贴、交通住房补贴、高温费、年度免费体检、年度拓展、员工生日卡、报销实习车费。4.系统的培训和带教，配发统一服装，劳保鞋，保障安全。5.良好的晋升内聘机制。(阅读详细内容)

2018年兰州资源环境职业技术学院民族工艺系现代学徒制培养联合招生招工方式

三、联合招生招工方式实践“招生即招工”的招生方式，每年根据宁夏华泰龙家俱制造有限公司的人才需求，签订现代学徒制人才培养协议，确定培养规模，明确学生待遇。此次立项的2018级现代学徒制订单培养，经校企协商，初步计划招生45人，采取普通高考招生20人，单独招生25人，具体参照《兰州资源环境职业技术学院现代学徒制订单培养招生工作实施意见》的通知执行。同时根据市场的(阅读详细内容)

2018年兰州资源环境职业技术学院现代学徒制培养简介-机电工程系招生专业及计划

2、招生专业及计划机电一体化专业计划数：单独测试招生40名；普通高考0名(阅读详细内容)

2018年兰州资源环境职业技术学院现代学徒制联合招生招工方式

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