考核分为外语实际应用能力考查、专业基础课笔试、科研潜质和创新能力考查、综合素质和实践能力考查。考核各环节须在标准化考场进行,考核过程应严格进行记录并视频录像备查。
(1)外语实际应用能力考查(英语笔试):考查专业英语的翻译与写作能力,形式为英汉互译(1小时),占综合考核总成绩的10%。CET-6≥450或IELTS≥6.0或TOEFL≥90或老TOEFL≥600可免考(直接计入满分)。
(2)专业基础课笔试(专业笔试):考查专业基础知识的掌握程度及其灵活运用能力,采用综合试卷,不指定参考教材(2小时),笔试成绩占综合考核总成绩20%。
(3)科研潜质、创新能力、综合素质和实践能力考查(综合面试):考生介绍自己基本情况15分钟(采用PPT),考核组教授(不少于7人)进行面试,每人面试时间不少于20分钟(包括PPT介绍15分钟),后考核组结合申请材料及面试情况,对考生上述能力及潜质进行综合评定。占综合考核总成绩的70%。
(4)思想政治素质和道德品质、心理健康情况考核。
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