我校的教育理念是“让学生成为准职业人、让准职业人成为有道德的人、让教师成为专家型职业人、让职业院校真正发挥培养准职业人才作用”。
我校的培养模式是“外语特长+专业知识+职业技能+中文底蕴+职业精神”。
(1)我校创造了被中国教育报誉为“中国外语教学的一次重要改革”的语言自然学习法,创造了让零起点外语学习者四个月就能与外国人流利交流的奇迹;创造了版块式单词教学法,保证学生每天低学习掌握15――20个单词,多不许超过30个单词,利用重复式教学法“组短语、连句子、汇段落、啃文章”,使多学单词能够灵活运用。
(2)学院努力实现各门课程都采用车间式实境课堂,通过知识体系传授课堂,原理模拟与展示课堂,工学结合、实践操作课堂的一一递进,让课堂知识体现在原理展示中。在学生们掌握了专业知识的基础上,实现了工学结合,在实践中发现不足,并及时进行改善与提高,达到了互相搭台、互相补台,共同进步的效果。
(3)教师在授课过程中,注重锻炼学生的口语(外语+中文)表达、实际操作和动手能力。教学上,任课教师结合学生的特点,将“互动教学”、“目标教学”、“案例教学”有机结合,真正体现学生的主体地位,教给学生自主学习、终身学习的方法。我们培养学生将“预习”变为“备课”的能力,课堂上让学生去讲,让学生去准备材料,提高她们学习的兴趣和积极性。
(4)我们还聘请了在各行各业有丰富实践经验的专家来我校教授专业课程,培养学生的实践能力,让专家型“职业人”来培养“准职业人”。还聘请了南非科学艺术院院士拉马荷许女士担任我校的全日制教学副校长和南非研究院院长。还聘请了立陶宛马格努斯大学奥缀教授、燕赵友谊奖获得者韩国庆南大学金敬植教授、古巴科学院佩雷斯院士分别担任英语学院、东方语言学院、西意葡语言学院的教学院长和相关语种的教学。我校80%的语种类国内青年教师有海外留学或访学交流经历,现有117名外籍专家。
(5)学校每一个语种都建有在全国首创的语言情景教学实训室,每个专业都有对口的专业教学实训室,如钢琴房、录音棚、涉外护理实训室、心理咨询室、报关报检实训室、采编播教室、摄影摄像室、外文速录实验室、同声传译室、工程实训室等。
(6)西点口语训练军团
继课堂学习外,我校成立西点式口语训练军团,组建“外语口语先锋班”、“外语口语精英连”、“外语口语特训营”,每天早上7:10――8:10分以班、排、连、营为单位室外站立式早读,成为口语强化训练的专门课堂。
(7)课堂改革
如果想在在河外通过四年的学习,发生质的变化,必须先从课堂改革为突破口,因此我院以“准职业人培养课堂”改革为龙头和平台,进行了人才培养模式、教学模式、教学方法、评价体系等一系列教学改革。
我校“准职业人培养课堂”综合体现了对知识与技能、教育与管理、艺术与创造三个板块六个方面的培养,将传统的知识传授课堂改变成任务驱动探究式课堂、原理展示与项目实践课堂。课前环节包括学生以小组形式开展集智备学、教师集智备课。课中环节包括教师根据集智备课形成导学案,采用二一定律,课堂三分之二的时间由学生探索、展示、讨论、质疑,三分之一的时间由教师传道、授业、解惑。课后环节,教师将教学过程中的启发、灵感、困惑等问题以及学生在课堂上对重点与难点的掌握情况进行反思,反馈到教师的集智备课中。
通过转换师生角色、重构课堂流程、丰富教学内容、创新教学方法有效培养了学生的自主学习能力、表达能力、批判思维及创新精神。
配合“准职业人培养课堂”,在教学方法上学校探索出了语言自然学习法、版块式单词教学法、倒插柳式教学法、车间式实境课堂等“二十九法一课堂”,这些教学法成为了“准职业人培养课堂”不可或缺的助推器。
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