对毕业生而言，人事代理能够保证毕业生不论在何种类型单位（包括私营、三资或民营企业）工作，其合法权益，应有的社会、政治待遇和人事服务都得到保障，例如保留干部身份、转正定级、工龄连续、婚育管理、出具人事证明、国家规定的档案工资调升、职称评定、出国政审、党团管理、代办社会保险、住房公积金、各种证件年审等等。毕业生可以随时流动，省内改变单位，出省就业办理调动手续。
为保证研究生毕业后转正定级、工龄连续计算、职称评定等相关权益，建议符合上述《一、5(2)》情况的毕业生在人事管理部门或服务机构（人才交流中心）办理人事代理，签订《就业协议书》。