根据《“十三五”广州市中小学教师管理办法》的文件精神,教师参加的培训费由单位负责75%,本人负责25%,为了方便广大教工,费用先由学校垫付,教师本人支付的25%培训费在下一个月份奖励性绩效工资中扣除。
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