近些年,大学毕业生就业难,已经成为全社会关注的焦点。大学生就业难,根本原因是人才培养模式决定的,传统大学的课程与企业工作岗位要求差距太大,大学学到的东西,企业不认可!而五年制高职“3+2”培养模式将中等和高等职业教育贯通,五年整体设计学生的知识、能力和素质结构,统筹安排中高等职业教育的课程体系,在五年时间里,既保证了高职教育的文化素质要求,又达到了国际上培养同类人才专业技术课程有效学时上的要求。在专业设置上,它以经济与社会需求为导,充分体现适用、新兴、现代、复合等特征,毕业生专业知识扎实、技能操作水平高,深受社会欢迎,毕业生供不应求。与传统大学毕业生就业难的现状相比,3+2毕业生就业形势好,不担心找不到工作!
近些年,大学毕业生就业难,已经成为全社会关注的焦点。大学生就业难,根本原因是人才培养模式决定的,传统大学的课程与企业工作岗位要求差距太大,大学学到的东西,企业不认可!而五年制高职“3+2”培养模式将中等和高等职业教育贯通,五年整体设计学生的知识、能力和素质结构,统筹安排中高等职业教育的课程体系,在五年时间里,既保证了高职教育的文化素质要求,又达到了国际上培养同类人才专业技术课程有效学时上的要求。在专业设置上,它以经济与社会需求为导,充分体现适用、新兴、现代、复合等特征,毕业生专业知识扎实、技能操作水平高,深受社会欢迎,毕业生供不应求。与传统大学毕业生就业难的现状相比,3+2毕业生就业形势好,不担心找不到工作!
2016年石家庄市机械技工学校五制高职3+第三、就业优势类似问题答案