答:学校历来重视学生的职业指导和就业安排,形成了以招生就业处为核心,班主任和德育教师为主体,联办单位人力资源部门和劳动就业部门相关人员协助的就业指导网络。办学多年来,我校注重培养学生的综合素养,毕业生以良好的职业道德和过硬的专业技能深受社会各用人单位欢迎,“要招工,就到玉溪二职中”已成为众多用人单位的共识。我校积极拓展办学思路,拓宽就业门路,在立足玉溪人才就业市场的基础上,先后与昆明、上海、太仓、宁波、苏州、广东中山、厦门等地的诸多知名企业建立了学生实习、就业网络;我校加强校企合作,积极开展“订单式”培养,进一步拓宽了就业渠道,毕业生当年就业率均达98%以上。2014年,毕业生的毕业证、职业资格证双证持有率达95.2%,就业率达98.2%。
部分实习就业单位:上海昌硕科技有限公司(苹果产品制造商)、罗技科技(苏州)有限公司、太仓同维电子有限公司、上海宝莱纳餐饮有限公司、Canon佳能(中山)办公设备有限公司、宁波汉通酒店管理咨询有限公司、厦门宏发电声股份有限公司、云南嘉华食品有限公司、玉溪中玉酒店、玉溪百信商贸有限公司、红塔集团、玉溪市第一幼儿园、红塔区第三幼儿园、玉溪中玉酒店、玉溪汇溪钢铁公司、云南昆钢集团玉溪分公司、云南沃尔玛百货有限公司玉溪东风广场店、玉溪珊瑚汽车修理有限公司、广州本田(玉溪)诚田4S店、大众汽车(玉溪)金恒4S店等百余家企业。
2015年云南省玉溪第二职业高级中学如何安排学生就业?近几年学生就业情况怎样?类似问题答案