2015年陕西航天职工大学综合评价招生职业适应性测试成绩评定办法

职业适应性测试成绩（百分制）=笔试成绩（百分制）×50%+面试成绩（百分制）×50%。

其中笔试成绩评定办法为：由学校综合评价工作小组安排专家拟定笔试题目，主要考察考生的学业基础知识、职业兴趣取向和个性思维品质，通过笔试测定成绩，满分值为100分。

面试成绩评定办法为：由学校综合评价工作小组对符合条件的考生进行面试，评委结合学生仪容仪表、语言表达能力、知识储备、专业技能、特长展示等方面综合评定现场打分，满分值为100分。学生面试时间5分钟，包括自我介绍，谈对报考专业的认识及未来学习深造计划、职业发展规划等内容，以及基本知识的提问。