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2015年四川农业大学人才引进福利待遇

2015年四川农业大学度人才引进计划福利待遇
技校网 更新时间:2022-03-23 17:42:00 解决时间:2017-05-22 13:06

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四、福利待遇

  提供校内住房,其他待遇面议,一人一议。

  ??????????? 2017-05-22 13:06

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2015年四川农业大学诚聘全球英才引进人才的待遇
三、引进人才的待遇1、学校重点引进软件类、涉软类专业高层次人才,重点补充现有特色专业和师资紧缺专业的教授、博士,按照“一人一议、一事一办”的原则,为引进对象提供人才安家费、人才工作启动费、租房补贴等资助。(1)人才安家费:主要用于引进对象安家及购房补贴,“杰出人才”300-500万,教授70-150万,软件类、涉软类专业博士15-50万(其中具有副教授职称的(阅读详细内容)
2015年四川农业大学人才需求引进人才的待遇
三、引进人才的待遇在服务期内,各类人才享受的待遇如下:(一)教授1.安家费10万元。具有博士学位的,增加2万元。2.提供120平方米住房一套,在我校工作期间,免收房租;在我校实际工作满十年后,给予个人一次性购房补贴15万元(同时不再享受免收房租的待遇)。3.按1万元的额度配备工作电脑及其它办公设备。4.根据配偶的不同情况采取不同的方式进行安置。5.提供科研工(阅读详细内容)
2015年四川农业大学人才引进教师岗位招聘
二、教师岗位招聘引进单位引进人才层次专业(研究方向)其他条件城市建设学院硕士结构工程男性优先硕士桥梁隧道工程男性优先硕士工程测量,测绘男性优先硕士工程管理男性优先硕士工程造价管理男性优先商学院硕士会计学,财务管理中级及以上优先硕士经济法中级及以上优先硕士市场营销中级及以上优先硕士投资学,金融学中级及以上优先硕士国际商务英语良好硕士物流管理副教授生命科学学院博(阅读详细内容)
2015年四川农业大学人才引进招聘岗位:教务处副处长
2、招聘岗位:教务处副处长招聘条件:⑴硕士研究生及以上学历,工科背景,热爱高等教育事业,身体健康,原则上年龄不得超过45岁;⑵具有5年以上的教学工作经历和一定的教学管理或行政工作经验;⑶具有较强的创新意识、高度的责任心、良好的大局观和服务意识,具有较强的组织协调能力和团队合作精神;⑷具有较强的研究能力,语言和文字表达能力,善于沟通。(阅读详细内容)
2015年四川农业大学人才需求引进人才的入编事项
五、引进人才的入编事项引进的教授、副教授及博士,可办理入编手续。应聘方式及要求:(一)报名方式应聘人员需填写《河池学院岗位应聘意向书》、《河池学院应聘人员基本信息表》和应聘材料一起发送到hcxyrczp@、hcxyrsc@或将相关材料邮寄到河池学院人事处。邮件标题或邮寄封面请注明《“研究生招聘网+姓名+学历学位+专业+应聘岗位名称(阅读详细内容)
2015年四川农业大学人才需求引进人才的范围
一、引进人才的范围(一)教授(二)博士(三)副教授(阅读详细内容)
2015年四川农业大学人才引进素质导师岗位招聘
四、素质导师岗位招聘招聘条件:1.硕士研究生学历,思想政治教育、教育学、心理学等专业优先;2.中共党员,较强的组织、协调、沟通能力,有学生工作经验者优先;3.男性,热爱教育事业,为人诚信正直。(阅读详细内容)
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