2015年南京市鼓楼职业学校维护教职工合法权益和女教职工的特殊利益，关心教职工生活

2015年南京市鼓楼职业学校学校章程（五）维护教职工合法权益和女教职工的特殊利益，关心教职工生活

技校网更新时间：2021-07-03 20:00:00 解决时间：2016-03-09 20:30

（五）维护教职工合法权益和女教职工的特殊利益，关心教职工生活。

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(一)团结教职工认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持社会主义办学方向，努力完育教学及各项行政工作。(阅读详细内容)

2015年南京市鼓楼职业学校尊重教职工的主人翁地位和民主管理、民主监督的权利，实行校务公开

(七)尊重教职工的主人翁地位和民主管理、民主监督的权利，实行校务公开，领导校务委员会，依靠教代会和校务委员会，充分发挥“两翼”的重要作用，团结、依靠教职工，利用社会资源办好学校。(阅读详细内容)

2015年南京市鼓楼职业学校对学校教育教学、管理工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其

（五）对学校教育教学、管理工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理。(阅读详细内容)

2015年南京市鼓楼职业学校学校建立由工会、行政、教职工代表参加的调解小组，负责接受教

第十五条学校建立由工会、行政、教职工代表参加的调解小组，负责接受教职工的申诉，协调处理有关矛盾，依法维护教职工的正当权益和合理要求。(阅读详细内容)

2015年南京市鼓楼职业学校积极支持校长履行职责，及时收集、反馈教职工对学校工作的意见，对学

（四）积极支持校长履行职责，及时收集、反馈教职工对学校工作的意见，对学校工作和校务公开实行民主监督。(阅读详细内容)

2015年南京市鼓楼职业学校学校实行教师资格证书制度、教师专业技术职务评聘制度、教职工年

第三十条学校实行教师资格证书制度、教师专业技术职务评聘制度、教职工年度考核制度和全员聘用合同制等，按需设岗，择优录用。对有显著成绩或重大贡献的教职工，应表彰奖励。对不合格的教职工，应提出要求，限期改进。对违法乱纪的教职工，应按有关规定处罚。(阅读详细内容)

2015年南京市鼓楼职业学校制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有

（五）制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象。(阅读详细内容)