2015年江西靖安职业中学春季就业上，就业企业确保是北上广的国家知名大企、事业单位

同学们，还犹豫什么，担心什么，踊跃报名吧！

特色班招生简介

●特色班一

海尔冰箱冰柜制造订单班

一、合作企业简介

1、海尔集团

海尔创立于1984年，连续五年蝉联全球大型家电第一品牌，并且位居消费及零售类企业榜首；是唯一进入2012年度“全球具创新力企业50 强”前十名的来自中国的企业。即将建成的顺德海尔工业园区被为世界第四种洗衣机、国内第一个“双动力”洗衣机生产基地，是产品出口东南亚的“桥头堡”。

2、奥马电器

广东奥马电器股份有限公司创立于2002年，是一家以电冰箱为主导产品，集研发、生产、销售、出口为一体的高新技术企业，产品已连续五年蝉联行业出口冠军，并成为欧洲前十大品牌商在中国大的合作伙伴。2012年公司成功以“奥马电器”登陆深交所A股，是近十年内唯一上市的冰箱企业，目前产量稳居全国第四领先位置。

二、专业课程设置

计算机操作与使用、电工基础、电焊、钎焊、氩弧焊、制冷原理、制冷技术及应用、机械加工与制造基础等。

三、招生基本条件

1、个性开朗，能吃苦耐劳，有奉献精神，有良好的沟通及表达能力。

2、有高度责任感及协调能力。

3、性别年龄 ：男16-25 周岁，女16-23 周岁。

四、薪资福利待遇

1、薪资待遇：薪酬按集体计件形式计算，实习生与正式员工同同酬。

2、升职空间：入职满六个月的员工即可参与内部竞聘，实现能力提升。

3、奖金福利：全勤奖、特殊岗位补贴、夜班补贴、完成生产任务奖励，节假日礼品、礼金，春节前后发放福利。

4、文化生活：组织春晚、年会、各类比赛、运动会及兴趣俱乐部等文体活动。

5、生活区设施：银行、超市、图书室、网吧、电影院、歌舞厅、健身室、各球类运动场地等。

6、保险：实习期间投意外伤害保险。签订劳动合同后，按国家规定统一缴纳社会保险。

五、职业发展

1、实习期结束后可以根据表现转正定岗，与公司签订合同。

2、免费为员工提供企业文化、安全以及各类专业技术或知识培训，定期进行多技能培训评比，转正后根据定期技能等级评比进行岗位升迁及工资补贴的相关调整。

●特色班二

机场服务与酒店管理订单班

一、合作企业简介

1、广州逸臣贸易有限公司

广州逸臣贸易有限公司是一家在全国各大机场做商业连锁经营的多元化企业，目前已经覆盖广州白云国际机场、上海虹桥机场、北京首都国际机场、深圳机场、广州高铁、郑州高铁等全国连锁企业100多家，目前公司规模已处于机场商业领域的领先地位。

2、深圳华侨城都市娱乐投资公司（欢乐海岸）

深圳华侨城都市娱乐投资公司隶属于国务院国资委管理的大型中央企业——华侨城集团，华侨城作为中国具国际风尚的都市娱乐项目的开创者，将旅游、生态、艺术、商业等元素相结合，开创了一座都市娱乐核心地带——欢乐海岸。欢乐海岸项目是深圳重大建设项目和华侨城集团重点项目，是华侨城集团历时数年打造，投资数十亿打造的以海洋文化为主题，集零售、餐饮、旅游、娱乐于一体的都市娱乐目的地。

3、深圳香格里拉酒店集团

深圳香格里拉酒店集团是总部设在香港的香格里拉酒店集团在深圳的子集团，总集团是亚洲大的豪华酒店集团。自1971年第一家香格里拉酒店在新加坡开业以来，集团的发展日新月异。

二、专业课程设置

计算机操作与使用、旅游概论、导游基础知识、旅游政策与法规、酒店服务与管理等。

三、招生基本条件

1、身高：女性，身高160cm以上（158cm以上优秀者可考虑）;男性，170cm以上。

2、学历：中专及以上学历。

3、性格外向，五官端正，形象气质佳。

4、有较好的沟通能力，责任心强，具有良好的团队合作精神。

5、年龄： 男16-25 周岁，女16-23 周岁。

四、薪资福利待遇（以下以广州逸臣贸易有限公司为例）

（一）薪资待遇：薪酬按集体计件形式计算，实习生与正式员工同同酬。

工资范围：

职 位薪 资备 注现场主管(A8+)2500～7300内部晋升（入职一年半以上的员工）店 长(A8+)1850～6000内部晋升（入职一年以上的员工）副 店 长(A8+)1800～5500内部晋升（入职半年以上的员工）工 作 人 员1800～3500校招、外聘

（二）福利

1. 保险

新员工入职后签订劳动合同并购买保险（对于实习生，公司统一与学校签订实习协议购买商业保险，待毕业后方与员工个人签订劳动合同并购买五险）。

2. 伙食

公司为营运部一线员工免费提供工作餐，公司统一食堂，3-4元/餐，当月食堂消费满120元者，公司额外补足20元食堂消费券。

3. 住宿

公司免费提供住宿（宿舍内电费由宿舍人员分摊），宿舍内有空调、风扇、脱水机、热水器等基础设备设施。

4. 制服

公司提供夏、冬制服各两套，制服押金200元在入职领取制服时缴纳（与学校签订实习协议的实习生可于其入职后的次月工资中收取），于员工离职交还制服时退还。

5．免费培训

公司不定期组织英语、日语、销售技巧、服务礼仪等培训。

6. 定期活动

公司竭力创造充满活力的企业文化，打造适合年轻人自己的工作环境及氛围，由专人不定期组织电影、舞会、晚会等娱乐活动。

7. 节日专享福利

公司每个节日安排不同的福利项目。如员工生日发放生日蛋糕劵，五一旅游，周年庆大型文艺活动，中秋给家人送月饼或发放过节费，春节大型聚餐及聚会等丰富多彩的企业文化活动。

8. 车费报销

考虑学生经济压力，公司将按火车硬座的标准报销学生来公司的车费，具体为：

（1）入职满半年，按照50%火车硬座的标准报销。

（2）入职满一年，按照100%火车硬座的标准报销。

（三）工作时间及工作地点

1、工作时间：平均每个工作日工作八小时，月休4天（若有加班，按国家相关规定给予加班费）。

2、工作地点：北京、上海、广州、深圳等。

五、职业发展（举例公司同四）