2015年合肥信息技术职业学院自主招生中职毕业生考试（测试）办法

考生考试（测试）总成绩=基本分（文化课考核成绩+综合测试成绩）。

上述考核总成绩基本分满分为750分，其中文化课考核成绩占60%，综合测试成绩占40%。

（1）文化课考核办法

由学院自主命题和组织考试，采用知识加技能的考试（测试）形式，主要考核学生的综合文化知识和专业综合知识。考试科目：文化课综合（含语文、数学）和专业课综合。采用同一份试卷，一次考完方式进行测试。文化课考核成绩满分为450分，时间150分钟。

（2）综合测试办法

①综合测试组组成

根据考试（测试）工作的需要组建若干个综合测试组。综合测试组的主要职责是：遵循公平、公正原则，按照制定的工作程序和细则进行综合测试评分。

②综合测试内容

综合测试采用面试的方式进行，主要采取的方式是考生上机操作、随机抽题回答和测评工作人员随机提问。通过综合测试考核考生的技能及综合素质。

③综合测试程序

综合测试时间为10分钟。综合测试满分300分。