2、测试内容、形式和测试方式：（1）会计、国际贸易实务、物流管理、计算机信息管理、汽车技术服务与营销：总分300分序号项目分数面试1已掌握的知识程度和学习能力及专业相关适应能力902与专业相适应的形象气质、兴趣特长353人文与心理素质604语言表达能力355英语口语60素质特长项6素质特长项20（2）酒店管理、空中乘务、表演艺术：总分300分序号项目分数面试(阅读详细内容)

2015年浙江经济职业技术学院高职提前招生测试内容、形式和测试方式

2017年浙江经济职业技术学院提前招生测试内容、形式和测试方式

2、测试内容、形式和测试方式：（1）会计、国际贸易实务、物流管理、计算机信息管理、汽车营销与服务：共300分序号项目分数面试1已掌握的知识程度和学习能力及专业相关适应能力902与专业相适应的形象气质、兴趣特长353人文与心理素质604语言表达能力355英语口语60素质特长项6素质特长项20（2）酒店管理：共300分序号项目分数面试1已掌握的知识程度和学习能力(阅读详细内容)

2014年浙江工业职业技术学院自主招生综合素质测试内容及形式

3.综合素质测试内容及形式素质测试主要测试考生的综合素质及专业学习相关的能力，满分为300分。素质测试形式为面试，有关具体的测试内容、加分项目、评分规则等，详见《浙江工业职业技术学院2014年自主招生综合素质测试实施细则》（另行制定）。(阅读详细内容)

2016年浙江经济职业技术学院提前招生测试内容、形式和测试方式

2014年宁波职业技术学院自主招生测试内容：综合素质测试群体分普高和中职二部分。具体测试内容和形式（详见附表一）

（1）测试内容：综合素质测试群体分普高和中职二部分。具体测试内容和形式（详见附表一）。(阅读详细内容)

2014年浙江东方职业技术学院自主招生测试形式：操作技能测试和笔试相结合

3、测试形式：操作技能测试和笔试相结合（1）笔试笔试参照文化课考试组织形式。（2）操作技能测试学校按照招生专业成立综合素质测试考评组，考评组由5位考评人员（设组长1名）组成，考评人员在学校纪检监察组的监督下从专家库中随机抽取，专家库成员数不少于考评人员数的3倍，其中校外专家不少于专家库成员数的三分之一，考评组根据测试方案对考生进行逐个测试，并由学校纪检监察部(阅读详细内容)

已解决问题

2014年浙江经济职业技术学院自主招生测试内容、形式和测试方式：按各专业要求执行，详见《自主招生综合素质测试实施方案》

满意答案

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