十一、其他政策1、学校高度重视研究生创新能力的培养，通过设立研究生项目基金（视项目性质，资助1至3万不等，每位研究生导师均可申请），鼓励和支持研究生参与创新创业实践活动，基金部分经费可用于研究生助研津贴发放。2、学校积极创造条件，设立一定数量的助教、助管等岗位，并提供相应不少于500元/月的岗位津贴；研究生导师视学生参与科研情况，发放助研津贴。3、学校充分利(阅读详细内容)

2016年上海第二工业大学硕士研究生其他政策

十一、其他政策1、学校积极创造条件，设立一定数量的助教、助研、助管、兼职辅导员等岗位，并提供相应不少于500元/月的岗位津贴；研究生导师视学生参与科研情况，按月发放助研津贴。2、学校重视研究生创新能力的培养，通过设立研究生创新项目基金，鼓励支持研究生开展创新实践活动。　　学校积极开展国际合作，选拔优秀研究生赴国（境）外高校访学、企业实习或培训，提升研究生的国(阅读详细内容)

2019年上海第二工业大学与上海市计算技术研究所硕士研究生联合培养项目其他政策

八、其他政策1.学校积极创造条件,资助优秀研究生赴国（境）外高校访学、企业实习或培训，拓展研究生的国际视野，提升研究生的综合能力。2.学校开通绿色通道，对家庭经济困难而无法按时支付学费的学生提供学费减免、助学贷款和临时困难补助以及“三助一辅”岗位等，资助研究生顺利完成学业。(阅读详细内容)

2018年上海第二工业大学与上海市计算技术研究所硕士研究生联合培养项目其他政策

八、其他政策1.学校高度重视研究生创新能力的培养，通过设立研究生项目基金（视项目性质，资助1至3万不等，每位研究生导师均可申请），鼓励和支持研究生参与创新创业实践活动，项目基金的部分经费可用于研究生助研津贴发放。2.学校积极创造条件,资助优秀研究生赴国（境）外高校访学、企业实习或培训，拓展研究生的国际视野，提升研究生的综合能力。3.学校开通绿色通道，对家庭经(阅读详细内容)

2015年上海第二工业大学硕士研究生其他政策

　　十一、其他政策　　1、学校积极创造条件，设立一定数量的助教、助研、助管岗位，并提供相应不少于600元/月的岗位津贴；研究生导师视学生参与科研情况，按月发放助研津贴。　　2、学校重视研究生创新能力的培养，选拔优秀研究生赴国（境）外高校访学、企业实习或培训。　　3、学校设立研究生创新项目，鼓励支持研究生开展创新实践活动。　　4、学校开通绿色通道，对有家庭经济(阅读详细内容)

2019年上海第二工业大学与上海材料研究所硕士研究生联合培养项目其他政策

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2014年上海第二工业大学硕士研究生其他政策

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