学院确立了“专业特长+综合素质”的人才培养理念。围绕专业核心能力开展教学,突出实践教学和动手能力,按照高职教育的职业技能培养要求,实现课程内容与职业能力、综合素质的衔接对应,积极构建以工学结合为切入点的“顶岗实习”、“校企合作”、“订单培养”等多种形式的人才培养模式,实现人才培养与岗位需求的零距离对接,真正体现以就业为导向的职业教育思想。
1.与华中地区规模大、办学历史长的IT职业技能教育培训机构——湖北银河信息技术学院(武汉)开展联合办学,引进银河学院企业实训课程体系,开设计算机应用技术(网络安全工程师方向、安卓系统开发工程师方向、IOS系统开发工程师方向、移动互联网系统工程师方向)、文秘(信息化人力资源管理方向)等专业,并由银河学院从武汉调配企业实训师资授课,实现毕业生高质量就业。
2.与武汉广兴船务有限公司签订了酒店管理、旅游管理等相关专业为主的国际邮轮乘务班和马来西亚度假村就业班(每班60人),推动学生高薪就业。学生入校时就和用人单位签订就业合同,保证学生及时就业。
3.与广州锐旗人力资源服务有限公司签订了“专业共建、特色培养、职前培训、毕业生免费就业安置”等相关内容的校企合作协议,确保毕业生充分就业,高质量就业。
4.与开封清明上河园、东京艺术中心、开元名都大酒店、广州建国教育集团、广东鹤山雅图仕印刷股份有限公司等名企签订了实习、就业合作协议,学生可在寒暑假在上述企业进行带薪社会实践,体验社会、感恩父母。
5.与九博人才网、博乐人才网等人才网站深度合作,及时获取就业信息,为毕业生搭建就业平台。
2014年开封文化艺术职业学院对口就业前景类似问题答案