定向培养直招士官工作，是完善军民融合式军队人才培养体系，提高士官培养质量和效益，加强国防和军队建设的重要举措。各级要充分认清做好这项工作的重要意义，切实加强领导，认真组织，积极推进。试点工作涉及部门多，组织程序复杂，各单位要认真学习政策规定，准确掌握程序方法，明确职责分工，加强协调配合，确保工作顺利开展。各级征兵办公室、招生办公室、招收部队和高校要加强招生宣传，严格执行体检、政审、面试和录取有关政策规定，确保招收工作质量。部队训练指导机构和高校要针对军地定向培养的目标任务，认真签订培养协议，共同制定教学方案和计划，精心组织教学活动，确保培养质量。各单位要跟踪掌握工作进展情况，及时研究解决问题，确保试点工作顺利进行。
定向培养直招士官试点工作的未尽事宜，按照《直接从非军事部门招收士官工作规定》办理。
附件：2014年甘肃省定向培养直招士官计划表（略）
甘肃省高等学校招生委员会 甘肃省人民政府征兵办公室
2014年5月12日
2014年甘肃省普通高校招生定向培养直招士官试点要求类似问题答案