2012年翔宇科技贸易学校松下订单班实习期收入

培养方式

根据机电技术应用专业教学计划，结合订单企业的生产和产品工艺实际要求，采取校内理论教学和校外订单企业实践相结合的工学结合、半工半读的教学模式进行培养，使学生提早融入社会、适应社会，真正实现自食其力；为保证学生的稳定性且入学后能顺利完成三年学业，进入企业的前6个月从工资中每人每月扣除学习保证金500元交由学校保管，至学业完成且取得毕业证的当月，学校一次性发放给学生。

薪酬待遇

实习期：标准收入1900元/月、全勤奖300元/月、倒班津贴、加班费另算，月均收入2500元以上；转正录用后基本工资、全勤奖、倒班津贴、加班费按当年标准执行同时享受，五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）一金【住房公积金（住房公积金中须个人缴纳部分也由企业缴纳）】；另设有免费住宿及工作餐，带薪年假、防暑降温补助、年终奖金、生日祝贺、节假日慰问、各种奖励制度、免费劳保用品、每年一次健康检查；无障碍晋升、赴日研修机会及提供多种免费培训。

招收条件及名额