2012年湖北交通职业技术学院定向培养直招士官任命和待遇

定向培养对象毕业当年，按照《直招规定》的办法，与其他直接从高校招收的士官一同下达士官命令，下达士官命令后执行现役士官的工资标准，享受现役士官的相关待遇。培养对象批准服现役后首次授予军衔前，按义务兵标准发放津贴。

附件：定向培养直招士官招生面试表

定向培养直招士官招生面试表

(式 样)

省(区、市) 县(市、区) 准考证号：

姓名性别出生年月贴照片处籍贯民族政治面貌报考院校及专业固定电话手 机报考动机 考生签名：是否愿意长期在部队担任士官：考生签名：以上内容由考生填写面 试 部 分内 容结 论内 容结 论报考动机心理素质语言表达逻辑思维形象气质反应能力面试不合格理由面试结论 面试人员签名：1、 2、 3、说明：1、面试结论分为合格、不合格两种，6项内容有一项以上不合格，或者不愿长期在部队担任士官，则面试不合格，面试人员必须在表中注明具体原因；2、此表装入考生档案。

面试具有下列情形之一者，面试结论为不合格：

(一)入伍动机不端正，献身国防的理想信念不坚定，缺乏经受紧张艰苦部队生活或长期在部队服役的思想准备；

(二)语言表达能力差，吐字不清，语无伦次，词不达意，或有明显生理性口吃；

(三)形象气质差，五官不端正，体形不匀称，外在仪表和内在气质明显不具备士官的基本条件；

(四)心理素质差，无法沟通，性格孤僻、乖戾；

(五)逻辑思维能力差，思路不清，逻辑混乱，思维不连贯；

(六)行为反应能力差，反应迟钝，动作不灵活、不协调；

(七)其他方面明显不符合士官要求的。