中国劳动关系学院评价

更新日期

2022-05-29 19:08

学校类型

公办学校

教学领域

电话

(010)68416757/68411395

官网

http://www.ciir.edu.cn

学校地址

北京市海淀区增光路45号

来源：中国劳动关系学院行政管理专业

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2019年中国劳动关系学院考生常见问题解答

学校的优势专业有哪些？

学校特色专业为：劳动经济学、职业卫生工程，劳动关系、法学、劳动与社会保障、安全工程、社会工作。其中劳动关系、法学专业是教育部、北京市特色专业建设点。

来源：2018年中国劳动关系学院本专科报考指南

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2017年中国劳动关系学院本科报考指南

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2016年中国劳动关系学院本科报考指南

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2015年中国劳动关系学院本科报考指南

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2014年中国劳动关系学院本科报考指南

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2013年中国劳动关系学院本科报考指南

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我院是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，也就是说，培养的行政管理专业（企事业行政文化的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2014年中国劳动关系学院本科专业介绍

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2013年中国劳动关系学院本科专业介绍

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我院是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，也就是说，培养的行政管理专业（企事业行政文化的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2013年中国劳动关系学院旅游英语

突出职业特色：借助校企合作平台，在北京多家知名五星级酒店和旅行社建立实习基地，通过参观考察、顶岗实习等多种形式，使学生在真实工作场景中实际应用所学到的英语知识，达到教学与实践相结合的目的，从而摆脱了英语作为单一工具缺少职业和行业背景的尴尬。

来源：2014年中国劳动关系学院本科专业介绍

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我校是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，培养的行政管理（企事业行政文化专业的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

来源：2013年中国劳动关系学院本科专业介绍

满足行业特色和工会需要：工会在我国的历史上历来是企业文化工作的主干力量。我院是工会院校，工会院校毕业的学生了解工会。005年企业家调查系统公布的数字显示“工会干部抓企业文化工作占企业文化人员的44%”，也就是说，培养的行政管理专业（企事业行政文化的学生在工会系统就业尚未完全满足需要。

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