医药营销
一、培养目标
本专业是我校根据市场医药营销专门人才缺乏、毕业生供不应求的状况设置的专业。培养拥护党的基本路线，德、智、体、美等全面发展，具有良好的职业道德、社会责任感、敬业精神、良好的心理品质、社会适应能力和创新能力，具有一定的医学、药学知识和经济法律、市场营销的基本知识，掌握医药营销与管理基本技能，毕业后能在医药及相关产品生产、经营企业从事市场调研、销售代理、临床推广、产品策划宣传、销售管理、GSP认证管理等工作的技术技能型医药营销专门人才。
二、基础课程设置
生理学、人体结构与功能学、免疫学、药理学、有机化学、分析化学、天然药物、药剂学、药物化学、药物分析、临床医学概要、药品营销学、电子商务、会计学基础、广告实物、消费行为学、物流管理、药品经营管理、药事法规与药事管理学、谈判与推销技巧等30多门课程。
三、核心课程设置
消费心理学、市场调查与预测、推销艺术与技巧、医药市场营销学、临床医学概论、药理学、药剂学、药事管理学、营销策划、经济法概论、公共关系学等
四、知识技能
（1）掌握药剂制备、药物分析的相关知识，能进行制剂制备基本操作和药品质量检测；
（2）掌握医学、药理学的基本理论和基本知识，能参与临床合理用药，进行药物用药指导；
（3）掌握药品营销学和管理学的基本理论和实践技巧，具备市场调查和研究消费行为的能力，能胜任医药营销工作；
（4）掌握药事管理的基本知识，熟悉药事法规及经济法原理；
（5）具有熟练应用计算机的能力，能进行网络管理。在校期间可参加“营销师”资格考试，毕业后可参加“执业药师”资格考试。
五、就业前景分析
医药行业是21世纪具前景的朝阳产业，是我国国民经济的主要支柱产业；也是为13亿人民的健康防病治病、为国民经济提供健康的特殊服务行业，医药营销是医药产业的重要的环节。随着国家经济的持续发展，人民物质生活水平的提高，在精神生活丰富多彩的同时，对健康的追求也日益迫切。由于，医药行业是生命科学的一部分，科技含量越来越高，对从业人员的素质也提出了更高的要求，国家对此实行的行业准入制。随着国家医药行业准入制度的规范化和不断完善，对高技能医药营销专业技术人才需求，在相当长的一段时间内还有巨大的社会需求量。该专业人才市场需求旺盛、就业前景广阔，就业待遇优越，收入回报高，人才市场供不应求。
目前，我国正在积极推进城镇和农村医疗卫生体制改革、医疗保险制度改革和医药流通领域管理体制的改革。它是医药行业一场深刻的革命。它包括医药分业管理、药品分类管理、药品招标及投标和医疗保险制度改革等重大改革措施。随着改革步伐的不断深入，要彻底解决广大的老百姓缺医少药的问题，医药产业必将有一个质的飞跃，该产业的从业机会将更多。改革必将对医药营销，毕业生到制药企业、医药公司从事购销业务居多，这方面人才也是企业招聘的主体。另外，医药界的贸易、监督管理等对技能热忱的需求也将会大大增加。
医药营销类职位是市场营销人才需求榜上不落的冠军，多个权威薪资调查报告显示，医药和生化行业的薪资都呈高增长态势，医药代表、中高级管理等职位的薪酬收入可达到行业平均水平的1.5～2倍，在各人才网站的行业排名中，生物、制药、保健、医药行业的营销人员需求不断跳升，已经进入前十。我校的医药营销方向注重培养学生开展市场调研、市场开发、渠道管理、顾客服务、营销策划、广告宣传以及营销战略制定的能力，培养学生独立分析问题、解决问题的能力，培养学生的创新意识和敬业精神。从我院历届毕业生的就业情况看，就业形势非常好。
六、就业方向
（一）就业范围
（1）大型药厂
（2）医药公司
（3）连锁大药房、药店
（4）卫生行政部门
（5）其它
（二）主要工作岗位
（1）大型药厂药品生产、销售、质量控制工作；
（2）大型医药公司医疗器械与药品的营销工作；
（3）连锁大药房、药店药品的销售与管理工作；
（4）卫生行政部门药品的检验、监督工作。
（三）发展渠道
发展渠道1：药店营业员→药店班组长→店长→药品区域运营经理→药品企业CEO
发展渠道2:普通行政管理人员→部门分管业务(副)经理→部门经理→医药企业分管业务(副)总经理→医药企业CEO
发展渠道3：仓储保管员→库管→仓储或配送经理→医药企业分管业务(副)总经理→医药企业CEO
发展渠道4：药品采购员→采购主管→采购总监→医药企业分管业务(副)总经理→医药企业CEO
发展渠道5：药品质检(验收、养护、质管)员→质检主管→质检总监→医药企业分管业务(副)总经理→医药企业CEO
发展渠道6：药品营销员→营销主管→营销总监→医药企业分管业务(副)总经理→医药企业CEO
