内蒙古2010年全区职业技能鉴定（教研）工作要点

（内蒙古自治区职业技能鉴定指导中心专供国家职业资格工作网，转载请注明出处）

2010年全区职业技能鉴定(教研)工作思路是：深入贯彻落实科学发展观，以我区经济和社会发展需求为导向，以全方位促进就业和服务经济发展为宗旨，推动高技能人才培养和技能劳动者队伍建设，加强企业技能人才评价工作，加快职业技能鉴定基础建设步伐，规范职业技能鉴定管理，不断完善职业技能鉴定工作体系，全面完成“十一五”规划各项目标任务，在保持工作稳定性和连续性的同时，推进职业能力建设取得新进展。

工作目标任务：全年鉴定完成14.4万人，新增技师和高级技师0.86万人。

一、围绕促进就业和实施特别职业培训计划，突出以高技能人才为重点的技能人才多元评价体系建设。

（一）配合特别职业培训计划的实施，开展专项职业能力考核工作。根据各盟市情况，推出具有民族特色、地方特点的专项职业能力考核,组织专家编写相应工种培训大纲及考核规范。

（二）加强与企业合作开展高技能人才鉴定评价工作。在申报条件、培训方式上结合企业自身特点,以工作业绩为重点、理论考核与实际操作能力相结合等多种方式开展企业人才评价工作。积极鼓励企业对鉴定方式进行探索，总结经验，逐步完善我区企业鉴定评价模式。

（三）推进“双证书”制度的实施。协调教育部门出台关于做好高校毕业生鉴定工作的有关政策，并鼓励在高等院校及中、高等职业院校建立通用工种鉴定所（站），为方便学生就近参加职业技能鉴定提供条件。根据高校毕业生参加鉴定需求，做好专场职业技能鉴定服务工作。

二、加强职业技能鉴定基础工作，不断完善职业技能鉴定支持体系

（一）加快职业技能鉴定信息化建设，全面启动国家职业资格工作网四级管理平台建设。中心内部启用OA系统办公软件，实现无纸化办公。并在职业资格工作网信息平台基础上，补充完善证书防伪查询数据库，实现全区职业资格证书全国网上查询。

（二）确保国家题库正常运行。做好职业技能鉴定国家题库蒙古文开发项目，补充完善自治区卷库，开发新职业（工种）题库，强化题库运行管理，切实做好国家职业资格鉴定命题保密工作。

（三）加快鉴定管理人员、考评人员、质量督导人员、专家队伍和师资队伍建设，不断提高“五支”队伍的工作水平和业务能力。补充自治区职业技能鉴定专家库成员，组织专家进行理论研讨活动。不断加强全国统考示范性师资队伍建设。全面加强鉴定管理人员、考评人员、质量督导人员的考核管理。

（四）加强数据管理。制定《内蒙古自治区职业技能鉴定数据管理办法》。在年底前，完成全区所有职业技能鉴定历史数据信息的收集整理工作，完成全区高技能人才资源统计数据处理任务。

三、狠抓职业技能鉴定管理，构建质量长效机制。

（一）做好“统考日”鉴定的组织实施及现场督导工作。制定《2010年自治区国家职业资格统一鉴定具体实施方案》，组织召开国家职业资格统一鉴定报名培训机构经验交流会及年度鉴定工作布置会，并邀请部分职业专家分析研究，解决好培训质量问题。

（二）优化培训鉴定机构，促进机构良性发展。继续开展统考报名培训机构的清理整顿，补充完善《自治区国家职业资格统一鉴定报名培训机构管理办法》，出台机构考核奖励办法，建立“优胜劣汰”的竞争机制。组织开展全区通用工种职业技能鉴定所年检工作，切实推行鉴定所“红”“黑”榜制度，构建鉴定所质量管理长效机制。

（三）加强对全区通用工种技师、高级技师培训单位的监督与管理，提高培训质量。技师、高级技师考评要更加注重对工作业绩成果及职业道德的考核，更好地推动高技能人才队伍考评的科学化、规范化。

（四）结合行业及院校实际需求，组织开展2010年各类职业技能竞赛活动，重点做好全区技工院校技能大赛等竞赛项目，对成绩优异的个人和组织给予奖励和资格晋级。

（五）全面实施全区“统考日”鉴定工作的质量督导制度，强化督导人员、巡考人员对考务工作各个环节的监督检查力度。建设全国统一鉴定考场远程监控系统，将直属考区鉴定考场使用电子屏蔽设备的做法，逐步推广到各盟市、各行业的职业技能鉴定工作中。

四、开展技工学校教学研究工作，认真推进教研改革进程。

（一）针对提升素质教育、推动教学改革、生产实习活动、加强师资培训及强化学生管理等内容举办全区技工院校和职业培训机构的教研教改研讨班。开展全区技工院校及职业培训机构优秀课件的评比表彰活动，评选出一批优秀教学课件和学习软件，不断提高教学质量。

（二）继续做好《内蒙古职业培训与技能鉴定》编辑工作。主动深入到企业、学校约稿，开展多种形式的交流协作，组织专刊、专版、特约专稿等，特别要加强与盟市的合作沟通，兼顾盟市鉴定中心的各项工作。同时把教研和鉴定两块业务在内容上有机结合起来，使刊物更好的为全区职业技能鉴定和职业培训服务。

（三）编辑出版《自治区技工教育的辉煌成就专集》，全面展示我区技工教育五十年来的辉煌成就，真实反映全区各盟市五十多年来对技工教育的重视和投入，广泛宣传我区少数民族技工学校的发展成果，特别是改革后自治区培养少数民族技能人才的情况。

（四）加强全区民族技工院校及职业培训机构发展方向的课题研究工作。通过对少数民族地区职业培训和就业状况的分析，找出存在的问题，提出如何改进和完善的办法措施。

五、加大职业技能鉴定工作的宣传力度，扩大职业资格证书的影响力。

（一）开展职业技能鉴定专题宣传和日常宣传工作，以简报形式及时准确地反映鉴定工作信息，全面启动国家职业资格工作网四级管理平台。

（二）联合内蒙古电视台，做好《职业导航》栏目，并以实施特别培训计划为契机，深入院校及企业，开展对我区经济发展中紧缺技能人才的全线报道。

（三）加强全区职业技能鉴定情况信息采集工作，提高盟市开展职业技能鉴定信息宣传工作的积极性，发挥职业技能鉴定信息在鉴定工作中的作用。

六、促进全区职业技能鉴定系统自身建设，培养高素质干部职工队伍

（一）认真落实学习实践科学发展观的整改措施，深入盟市、旗县开展调研，推动业务公开，规范鉴定管理。

（二）进一步完善系统内部各项工作制度和业务流程，加强干部队伍的职业道德和纪律教育。

（三）开展全区职业技能鉴定机构争创“一流的管理水平、一流的工作业绩、一流的鉴定质量、一流的办公环境”活动。

（四）切实增强服务意识和改进服务质量。在全区鉴定业务经办工作中，开展“一站式”、“标准化”、创“三优”服务，方便鉴定对象，全面推广逐渐成熟的管理模式。

二?一?年四月二十八日