吉林长春双阳区培训困难企业职工千余人

创业培训是培训就业创业能力、提高创业技能的有效途径。今年，长春市双阳区在创业培训方面下大力气，采取五项措施，创新推进就业技能培训工作。

近日，记者从吉林省人力资源和社会保障厅了解到，截至目前，全区困难企业职工在岗培训1498人，完成任务的124.8%，城镇失业人员培训1384人，完成任务的125.8%，农村劳动力培训3820人，完成任务的127.3%，创业培训785人，完成任务的392%，新成长劳动力培训645人，完成任务的129%，汽车修理工培训115人，完成任务的115%。

据了解，今年，双阳区采取调查摸底、专家评估、优中选优的方式，对全区各类办学力量进行了重新整合，终确定18家定点培训机构，为提高培训质量奠定了基础。各类培训结束前后，由市职业技能鉴定中心统一组织考试鉴定。

在特别职业技能培训上，双阳区充分发挥外地办学力量，着力提高全区农民工素质，促进劳务人员稳定就业。双阳区与长春职业技术学校和大连职业学院达成合作意向协议，先后开设了电子技术应用、日文数据处理、钳工、电焊和农业机械化等专业，通过定单培训定向就业的方式，分期分批对全区农民工进行系统和专业培训，同时，由学校向学员发放职业资格证书和学历证书，并安排就业。目前，首批59名农村青年已经走进校园，开始接受为期3年的免费职业教育。

双阳区还加大了创业培训力度，有效带动了就业。截至目前，相继举办SYB创业培训28期，其中妇女创业培训11期，绿色创业培训1期，共培训人员785人，完成全年目标任务的392.5%。