鄂尔多斯市对进城务工人员技能培训形成长效机制

近年来，鄂尔多斯市对进城务工人员的技能培训已形成制度并得到落实。按照地区布局和经济发展需求，鄂尔多斯市科学安排培训计划，将农民工培训纳入中长期规划，编制计划，明确重点，推动了培训工作有序开展。

一是加强培训专业引导。以市场为导向，结合鄂尔多斯市产业特点，引导农牧民参加煤炭开采、煤化工、冶金、纺织、汽车驾驶、厨师、装载机、挖掘机操作手、宾馆、餐厅服务员、商业营销员、美容美发等行业技能培训，培育产业工人，提高了就业率；对有创业意愿并具备一定创业条件的农民工和返乡农民工进行创业培训，提升了农民工的稳定性。2009年以来，我市共转移农牧区劳动力303831人次，培训农牧区劳动力70464人次。

二是强化培训机构监管。对申报农牧民工培训补贴的定点学校一律实行开班报告、班中检查、结业验收制度，确保培训工作有效开展；创新培训模式，抓市场需求，按需求制定培训任务，抓成果鉴定，依据鉴定情况兑现培训补贴，调动各类培训机构和用人单位的培训积极性；培训过程实现市场化，形成了“抓住两头、放活中间”的培训新模式，提高了培训质量和效果。