一、考试科目
职业能力考试
二、考试大纲
（一）测试目标
重点考查学生的思想道德素质、科学素质、职业道德素质、基本技能、基本常识等内容，其目的是测试考生应备、应知、应会的基本品质、基础知识、基本理论、基本方法的水平和分析问题、解决问题的能力。
（二）测试内容
包括时事经济、思想道德素质与职业素养、基本常识与科学素质、金融基础。
（三）测试形式与要求
1.测试形式：采用闭卷、笔答形式。
2.测试时间：60分钟。
3.试卷分值：100分。
4.测试题型：20道单项选择题，每题2分；3道简答，每题20分。
5.分值比例：（单项选择）时事经济4道题，共8分；思想道德素质与职业素养5道题，共10分；基本常识与科学素质2道题，共4分；金融基础9道题，共18分。（简答题）时事经济1道题，共20分；职业素养1道题，共20分；金融基础1道题，共20分.
（四）测试范围
1.时事政治
考核近3年国家主要经济政策及国内外发生的大事。
2.思想道德素质与职业素养
(1)思想素质：有正确的世界观、人生观和价值观，树立理想信念，；了解中华民族优良传统；有民族自尊心、自信心和自豪感；爱祖国、爱人民、爱父母，懂得感恩、报恩。
(2)道德素质：遵守“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”公民基本道德规范；遵守“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”为主要内容的社会公德。
(3)法纪素质：有较强的知法、懂法、守法、用法和自我保护的意识，掌握必要的法律常识。
(4)职业素养：职业道德是职业成功的必要保证，要认同职业道德规范，培养职业道德情感，增强自觉遵守职业道德意识，为职业发展做准备。
3.基本常识与科学素质
（1）人文常识：主要包含人文社会科学方面的基础知识；
（2）生活常识：包含健康、饮食、卫生、交通、安全等方面。
（3）判断推理能力：对客观事物及其关系的分析推理能力，其中包括对数字、词语、图形、概念、事例等材料的理解分析，逻辑判断，演绎推理，归纳综合等。
（4）注意力及稳定性：能集中精力去清晰地感知一定的事物，深入地思考一定的问题，而不被其他事物所干扰，并作出准确判断和分析的能力。
4.金融基础
主要内容包括：金融的含义、供给和需求、货币的本质、金融机构的分类、非银行类金融机构、银行的分类、市场的分类、失业的含义、货币供求及均衡、通货膨胀及通货紧缩、货币政策、金融风险监管、外汇与汇率、央行的职能、金融监管部门的种类、
样卷
一、单项选择（每题2分，共40分）
1.中国的中央银行是（）
A.中国银行B.中国工商银行C.中国人民银行D.中国农业发展银行
2.下列属于正确的求职心理的是（ ）
A.自卑畏缩B.盲目从众C.正视挫折D.过渡依赖
二、简答题 （每题20分，共60分）
1.请从仪表和举止两个角度分析在求职面试时应该注意哪些职业素养？
2.移动支付的广泛应用对人们的生活产生了哪些影响？
3.当一个商品价格上涨，一般情况下该商品销量会产生怎样的变化？替代品的销量会产生怎样的变化？互补品的销量会产生怎样的变化？
参考答案：
一、单项选择（每题2分，共40分）
1.中国的中央银行是（C）
A.中国银行B.中国工商银行C.中国人民银行D.中国农业发展银行
2.下列属于正确的求职心理的是（C ）
A.自卑畏缩B.盲目从众C.正视挫折D.过渡依赖
二、简答题 （每题20分，共60分）
1.请从仪表和举止两个角度分析在求职面试时应该注意哪些职业素养？
答：（1）面试仪表礼仪：①仪容整洁；②发型适宜；③服饰得体、整洁：a服装要整洁； 简洁大方；c颜色适宜；d饰物搭配得体。
（2）面试举止礼仪：①准时赴约（应提前15～20分钟）；②尊重接待人员；③重视面试礼仪；④注重表情礼仪；⑤适时告退；⑥致信道谢。
2.移动支付的广泛应用对人们的生活产生了哪些影响？
答：（1）支付习惯的改变；
（2）支付时不需要现金，方便快捷；
（3）增加理财功能；
（4）轻松购物，增加了线上购物的保障；
（5）减少排队，轻松缴纳水电费；
（6）资金监管更便利；
（8）交易支付更省时间。
3.当一个商品价格上涨，一般情况下该商品销量会产生怎样的变化？替代品的销量会产生怎样的变化？互补品的销量会产生怎样的变化？
答：销量会减少，替代品销量会增加，互补品销量会减少。
金融科技应用专业高职扩招专业技能测试
考试大纲
一、测试目标与要求
综合面试主要考察考生的思想素质、科学素质、个人特质与报考专业的匹配程度以及综合运用各项知识分析、解决实际问题的能力。
二、测试内容
测试内容分为基本素质和专业适应能力两方面，基本素质主要考查考生的仪表仪态、理素质、思维品质及人际交往等方面内容；专业适应能力主要考查考生对产业政策、业发展前景的了解以及个人与专业的匹配度等内容。
（一）基本素质
1.仪表仪态：考查考生的仪容仪表、言谈举止；
2.心理素质：考查考生的心理健康状态和心理调节能力；
3.思维表达：考查考生的语言表达能力、逻辑推理能力；
4.交流沟通：考查考生的人际沟通能力；
（二）专业适应能力
1.专业认知：考查考生对所选专业的产业政策和发展现状的了解情况；
2.专业匹配：考查考生的职业价值观，个人特质与专业匹配度，职业能力倾向；
三、测试方式
测试小组由2-3名考官组成，对考生采用问答交流方式进行综合考核。
四、测试分值及时长
综合面试分值100分，其中基本素质测试分值50分，专业适应能力测试分值50分。每名考生面试时间5-10分钟。
