2019年吉安职业技术学院面向社会人员高职扩招入学测试办法

为贯彻落实《高职扩招专项工作实施方案》（教职成﹝2019﹞12号），根据《江西省高等职业院校扩招专项工作实施方案》（赣教发﹝2019﹞5号）、《关于做好江西省2019年高职扩招社会人员专项招生考试工作的通知》（赣教考字﹝2019﹞19号）、《关于做好2019年度面向社会人员高职扩招专项招生考试工作的通知》（赣教职成字﹝2019﹞42号）等文件要求，现制定吉安职业技术学院2019年面向社会人员高职扩招入学测试的办法。

一、测试

测试由两部分组成：一是职业适应性测试，二是综合素质测评价，总分200分。

（一）职业适应性测试

1.考试形式：面试。

2.考试内容：逻辑思维能力、语言能力、职业基本素养、心理素质等。总分100分，在5分钟内回答2-3个问题。

3.考试时间：2019年11月3日8：00开始。

（二）综合素质测评价

1.考试形式：笔试，学校自主命题，统一阅卷评分。

2.考试内容：思想政治、职业基本能力与素养等。

3.考试时间：2019年11月3日14：00--15：30，考试时间90分钟。总分100分。

二、参考资料

无指定参考教材，请考生根据入学测试办法自主选择资料进行复习。

本测试办法由吉安职业技术学院教务处、招就处负责解释。