2014年山西工商职业学院特色专业招生

包就业 入校签订协议 毕业就业零距离

包岗位 正式入职后服务于管理岗位

包薪酬 工作一年赚回四年大学学费

当前，大学生就业难已成为社会焦点问题。一方面，毕业生对用人单位(企业)岗位的适应期长，思想波动较大，工作的不稳定性增强；另一方面，用人单位(企业)由于新入职大学生的不稳定性，造成培养期延长，成本加大，资源浪费。

针对上述问题，我院通过大量的市场调研,并对企业(行业)用人需求和大学生求职意愿进行数据分析，决定在工商管理、金融工程、人力资源管理、旅游管理(酒店经理方向)四个专业中选拔优秀学生，通过实施特殊的人才培养模式，着力提升学生的思维能力、创新能力和执行能力，为企业“量身定制”高级管理人才。

特殊的育人模式

在校期间，全程实行“准军事化管理”，注重学生养育；用人单位定期对“量身定制”的学生进行人才培养质量考核，随时跟进、指导，以保证培养质量。

特色人才培养方案

学校、用人单位无缝对接，统筹安排学生理论与实践教学环节。根据专业培养目标与职业定位需要，用人单位参与人才培养方案的制定，突出案例教学与职业能力培养。

特别的实习、就业

学生在校期间完成用人单位基层岗位的工作经历（实习），缩短适应期。毕业后即可直接走上用人单位的管理岗位。

招生计划

报考须知

   以上专业在《山西省2014年填报志愿指南》中均列有招生计划，考生可直接

   填报志愿。

   报考旅游管理（酒店经理方向）考生，要求：肢体无残疾，男生身高不低于170cm，女生身高不低于160cm。

   所有报考特色专业的考生需参加由学校和企业共同组织的面试、笔试及相关测试，合格后进入特色班。