关注排名全国排名:2637 湖北排名: 34 随州排名: 4
招生电话：0722-3818364，3813028，3813309
地址:随州市交通大道K056号
随州市高级技工学校的前身是随州市技工学校，于1985年经省人民政府批准创建；1994年经省教委、省计委批准在此基础上加挂“随州市工业学校”牌子，实行技校、中专同步办学；2006年经国家劳动和社会保障部批准，升级为高级技工学校。学校现有78个教学班，在校生6200余人，在籍生8600余人，每年招生、就业3000余人。教职工298人，其中专业教师156人。
随州市烈山中学于1999年创办，为市级示范高中，现有教职员工286人，教学班级66个，在校学生5000余人。08年开始招收技师、技校学生。
省内领先、全国一流。学院组建后，确立了“省内领先、全国一流”的发展目标。围绕这一目标，学院先后投资8000余万元，扩征土地近百亩，先后建成实训大楼、学员公寓楼、师生澡堂、塑胶运动场，添置实训实习设备设施总价值1000余万元，实施校园绿化亮化工程，改造水、电、汽管网，建设数字化校园和“双师型”教师队伍，打下了发展的良好基础。
多年来，学院一直坚持“四个结合”办学，即：专业建设与行业需求相结合，实训基地建设与行业支持相结合，师资队伍建设与企业人才相结合，人才培养与职业需要相结合，取得了较好的社会效益和经济效益，成为全省乃至全国技工教育的一面旗帜，先后多次受到部、省、市表彰。2001年，被国家劳动和社会保障部荣记“集体一等功”，2002年被省人事厅、劳动和社会保障厅评为“湖北省优秀技工学校”；2004年被劳动和社会保障部命名为“国家级重点技工学校”；连续七年被省委、省政府授予“全省佳文明单位”，连续六年被省综治委授予“全省安全文明单位”，多次被评为“全省职业教育先进单位”。
适应市场、多元办学、内涵发展、服务经济。学院坚持以服务经济社会为己任，确立了“适应市场、多元办学、内涵发展、服务经济”的工作思路，积极构建“四位一体”办学模式，根据市场对人才的需求设置专业，确定教学内容。目前，开设有汽车运用与维修、数控技术、电工电子、高铁乘务、学前教育等14个专业，既开展三年制学历教育，又开展3—6个月短期培训。学院还与省内外26家企业签订校企联合办学协议，定向招生、定向培养，增强了培养的针对性、有效性。自2010年以来，学院每年免费为全市企业培训在职职工3000人左右，提升了他们的岗位技能。为全面提高教学质量，学院一方面加强师资培训，打造“双师型”教师队伍，另一方面实施“一体化”教学改革，使理论教学与实训实习紧密结合，提高了学生、学员的学习兴趣和教学效果。
建设“学习型、平安型、节约型、廉洁型、创新型”校园。学院坚持“以人为本、和谐发展、精品名牌、务实创新”的工作理念，在管理上提出建设“五型”校园。学习型校园重在队伍建设，平安型校园重在学生管理，节约型校园重在后勤服务，廉洁型校园重在民主公开，创新型校园重在创先争优。根据“五型”校园内涵要求，制定实施具体措施，推动了学院管理上水平上台阶。学院在涉及人、财、物重大事项上实行“四制”（事前公示制、决策票决制、集体承办制、结果报告制），所创造的经验得到随州市委、市政府的肯定和推广。
在省、市领导的重视和上级主管部门的正确领导下，经过全院上下共同努力，学院走出了一条促进就业、助推产业、特色鲜明的发展道路。学院组建以来，连年被授予“湖北省佳文明单位”、“省级平安校园”、“全省职业教育先进单位”荣誉称号，2008年被确定为“国家首批高技能人才培养示范基地”，2010年被授予“省级园林式单位”，2011年被国家人力资源和社会保障部授予“国家技能人才培育突出贡献奖”。2014年被国家教育部、人社部、财政部联合授予“国家中等职业教育改革发展示范学校”，2012年被授予“湖北省技工院校改革发展先进单位”，2015年被授予“湖北省省级高技能人才培训基地”，2016年被授予“湖北省技工院校自身建设示范单位”。学院的社会治安综合治理工作、共青团工作、计划生育工作、工会工作等，都受到了市委、市政府及有关部门的表彰。一大批管理干部和教师先后受到国家、省、市表彰。学院正朝着“省内领先、全国一流”的目标迈进！
文章中可能包含联系方式（电话、手机、网址、微信、QQ）,请确认联系方式是否为学校的，并且不要在网上给任何人转账，需要报名请到学校交费，以免受骗，后果自负。
随州技师学院(随州市高级技工学校)联系方式
关注排名全国排名:2637 湖北排名: 34 随州排名: 4
招生电话：0722-3818364，3813028，3813309
地址:随州市交通大道K056号
创办历史随州市高级技工学校的前身是随州市技工学校，于1985年经省人民政府批准创建；1994年经省教委、省计委批准在此基础上加挂“随州市工业学校”牌子，实行技校、中专同步办学；2006年经国家劳动和社会保障部批准，升级为高级技工学校。学校现有78个教学班，在校生6200余人，在籍生8600余人，每年招生、就业3000余人。教职工298人，其中专业教师156人。
随州市烈山中学于1999年创办，为市级示范高中，现有教职员工286人，教学班级66个，在校学生5000余人。08年开始招收技师、技校学生。
发展定位省内领先、全国一流。学院组建后，确立了“省内领先、全国一流”的发展目标。围绕这一目标，学院先后投资8000余万元，扩征土地近百亩，先后建成实训大楼、学员公寓楼、师生澡堂、塑胶运动场，添置实训实习设备设施总价值1000余万元，实施校园绿化亮化工程，改造水、电、汽管网，建设数字化校园和“双师型”教师队伍，打下了发展的良好基础。
学校荣誉多年来，学院一直坚持“四个结合”办学，即：专业建设与行业需求相结合，实训基地建设与行业支持相结合，师资队伍建设与企业人才相结合，人才培养与职业需要相结合，取得了较好的社会效益和经济效益，成为全省乃至全国技工教育的一面旗帜，先后多次受到部、省、市表彰。2001年，被国家劳动和社会保障部荣记“集体一等功”，2002年被省人事厅、劳动和社会保障厅评为“湖北省优秀技工学校”；2004年被劳动和社会保障部命名为“国家级重点技工学校”；连续七年被省委、省政府授予“全省佳文明单位”，连续六年被省综治委授予“全省安全文明单位”，多次被评为“全省职业教育先进单位”。
工作思路适应市场、多元办学、内涵发展、服务经济。学院坚持以服务经济社会为己任，确立了“适应市场、多元办学、内涵发展、服务经济”的工作思路，积极构建“四位一体”办学模式，根据市场对人才的需求设置专业，确定教学内容。目前，开设有汽车运用与维修、数控技术、电工电子、高铁乘务、学前教育等14个专业，既开展三年制学历教育，又开展3—6个月短期培训。学院还与省内外26家企业签订校企联合办学协议，定向招生、定向培养，增强了培养的针对性、有效性。自2010年以来，学院每年免费为全市企业培训在职职工3000人左右，提升了他们的岗位技能。为全面提高教学质量，学院一方面加强师资培训，打造“双师型”教师队伍，另一方面实施“一体化”教学改革，使理论教学与实训实习紧密结合，提高了学生、学员的学习兴趣和教学效果。
管理方略建设“学习型、平安型、节约型、廉洁型、创新型”校园。学院坚持“以人为本、和谐发展、精品名牌、务实创新”的工作理念，在管理上提出建设“五型”校园。学习型校园重在队伍建设，平安型校园重在学生管理，节约型校园重在后勤服务，廉洁型校园重在民主公开，创新型校园重在创先争优。根据“五型”校园内涵要求，制定实施具体措施，推动了学院管理上水平上台阶。学院在涉及人、财、物重大事项上实行“四制”（事前公示制、决策票决制、集体承办制、结果报告制），所创造的经验得到随州市委、市政府的肯定和推广。
在省、市领导的重视和上级主管部门的正确领导下，经过全院上下共同努力，学院走出了一条促进就业、助推产业、特色鲜明的发展道路。学院组建以来，连年被授予“湖北省佳文明单位”、“省级平安校园”、“全省职业教育先进单位”荣誉称号，2008年被确定为“国家首批高技能人才培养示范基地”，2010年被授予“省级园林式单位”，2011年被国家人力资源和社会保障部授予“国家技能人才培育突出贡献奖”。2014年被国家教育部、人社部、财政部联合授予“国家中等职业教育改革发展示范学校”，2012年被授予“湖北省技工院校改革发展先进单位”，2015年被授予“湖北省省级高技能人才培训基地”，2016年被授予“湖北省技工院校自身建设示范单位”。学院的社会治安综合治理工作、共青团工作、计划生育工作、工会工作等，都受到了市委、市政府及有关部门的表彰。一大批管理干部和教师先后受到国家、省、市表彰。学院正朝着“省内领先、全国一流”的目标迈进！
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