杭州万向职业技术学院招生

杭州万向职业技术学院2022年高职提前招生章程根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、《浙江省深化高校考试招生制度综合改革试点方案》和《浙江省高职提前招生试点管理暂行办法》（浙教试院[2016]13号）有关文件精神，结合学院实际情况和当前新型冠状病毒肺炎疫情防控工作相关要求制订本章程。第一章总则第一条学院概况学校全称杭州万向职业技术学院招生代码0

各位考生:鉴于疫情形势不确定，根据浙江省教育厅关于做好校园疫情防控要求，为保障广大考生身体健康和生命安全，经学院高职提前招生工作领导小组研究决定，我院2022年高职提前招生综合素质测试调整为线上进行，现场确认方式也将同步调整。具体实施方案和相关要求将于近期通过学院招生信息网、提前招生报名系统(招生动态)、招生咨询aQ群、学院微信公众号和学院招生微信公众号等途径陆续公布，请广大考生持续关注。

序号专业名称学制考生类别及计划数小计单独考试招生考生普高招生考生计划数所属大类计划数1机电一体化技术3年机械类2040电子电工类202城市轨道交通运营管理3年35353绿色食品生产技术3年40404护理3年医学护理类2010305康复工程技术3年一—20206智慧健康养老服务与管理3年15157酒店管理与教字化运营3年45458服装设计与工艺3年工艺美术类103555服装类109工业设计3年工艺美

一、测试时间正式考试时间：4月17日（具体分专业批次时间见学院通知）二、测试方式采用“小艺帮APP”及“小艺帮助手APP”的双机位考试模式。三、硬件配置考试终端为两部智能手机，考生仅可使用这两台手机完成考试。软件仅支持安卓（7.0以上）、鸿蒙和IOS（10.0以上）版本的智能手机，不支持各种安卓或鸿蒙的平板、iPad和台式电脑，请不要使用红米9和红米note9两款手机（可能存在录制无声音现象）。四

专业名称学制考生类别及计划数小计:单独考试招生考生高招生考生计划数所属大类计划数机电一体化技术3年机械类2040电子电工类20城市轨道交通运营管理3年3535绿色食品生产技术3年4040护理3年医学护理类201030康复工程技术3年2020智慧健康养老服务与管理3年1515酒店管理与数字化运营3年4545服装设计与工艺3年工艺美术类103555服装类10工业设计3年工艺美术类154055大数据与会

2022年高职提前招生进程安排如下（以省考试院统一安排的进程为准）：3月5日10:00～4月5日16:30考生网上报名，学院初审报名信息3月8日9:00～4月10日17:00考生登录我院招生信息网（http://zs.）网上信息确认4月15日现场确认4月16日～17日综合素质测试（具体以学院通知为准）4月24日～5月6日确定拟录取和备录取名单（含顺序号）5月7日8:30~1

进程安排如下（以省考试院统一安排的进程为准）：3月5日10:00～4月5日16:30考生网上报名，学院初审报名信息3月8日9:00～4月10日17:00考生登录我院招生信息网（http://zs.）网上信息确认。4月16日现场确认4月17日～18日综合素质测试4月19日～5月6日确定拟录取和备录取名单（含顺序号）5月7日8:30~17:30将拟录取和备录取名单（含顺序号）提交到服务平台5月9日8:30~17:30拟录取考生进行选择确认录取学校5月10日~14日按缺额计划备录考生递补为拟录取考生，考生选择确认录取学校5月1

支付宝APP缴费流程：“市民中心”→“公共支付”(或直接搜索“公共支付”)→“我要缴款：按执收单位”→“业务归属地：杭州市本级”→“执收单位：杭州万向职业技术学院”→“查询要素：身份证号”→确认缴款单明细无误后，点击支付完成缴纳。

序号专业名称学制考生类别及计划数小计单独考试招生考生普高招生考生计划数所属大类计划数01机电一体化技术3年机械类20——40电子电工类2002城市轨道交通运营管理3年————353503绿色食品生产与检验3年————353504护理3年医学护理类30——3005康复工程技术3年————202006老年服务与管理3年————202007酒店管理3年————454508服装设计与工艺3年工艺美术类103555服装类1009工业设计3年工艺美术类153

2021年杭州万向职业技术学院《服装设计与工艺》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《服装设计与工艺专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评

2021年杭州万向职业技术学院《老年服务与管理》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《老年服务与管理专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评

2021年杭州万向职业技术学院《护理》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《护理专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、护理教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评组；全面统筹本专

2021年杭州万向职业技术学院《会计》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《会计专业提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、护理教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评组；全面统筹本专业综

2021年杭州万向职业技术学院《城市轨道交通运营管理》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《城市轨道交通运营管理专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合

2021年杭州万向职业技术学院《机电一体化技术》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《机电一体化技术专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评

2021年杭州万向职业技术学院《绿色食品生产与检验》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制定《绿色食品生产与检验专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质

2021年杭州万向职业技术学院《康复工程技术》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《康复工程技术专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评组；

2021年杭州万向职业技术学院《康复工程技术》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《康复工程技术专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评组；

2021年杭州万向职业技术学院《工业设计》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《工业设计专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评组；全面统筹

2021年杭州万向职业技术学院《酒店管理》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《酒店管理专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评组；全面统筹

专业名称山西安徽江西河南广西重庆四川贵州新疆理工文史理工文史理工文史理工文史理工文史理工文史理工文史理工文史理工文史机电一体化技术1111111机电一体化技术(先进制造技术)111111新能源汽车技术1111大数据技术1111111

根据《浙江省高职提前招生试点管理暂行办法》（浙教试院[2016]13号）的要求，结合学院实际情况和当前新型冠状病毒肺炎疫情防控工作相关要求制订本章程。第一章总则第一条学院概况学校全称杭州万向职业技术学院招生代码0077校址地址杭州市西湖区花蒋路3号邮政编码310023办学地点杭州市西湖区小和山高教园区办学类型民办学院网址http://www.办学层次普通高职第二章招生机构第二条招生机构杭州万向职业技术学院设高职提前招生领导小组，全面负责学院高职提前招生工作，制定高职提前招生政策，确定招生计划，决定有关招生的重大事宜。具体由招

2021年杭州万向职业技术学院《机电一体化技术》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《机电一体化技术专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评

2021年杭州万向职业技术学院《城市轨道交通运营管理》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《城市轨道交通运营管理专业高职提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合

2021年杭州万向职业技术学院《会计》专业高职提前招生综合素质测试实施方案根据杭州万向职业技术学院《2021年高职提前招生章程》、《2021年高职提前招生综合素质测试实施方案》和《2021年高职提前招生实施细则》的要求，特制订《会计专业提前招生综合素质测试实施方案》如下。组织机构1.综合素质测试领导小组成立由学系领导、护理教研室教师及相关工作人员组成综合素质测试领导小组。系主任为组长，系副主任、系办主任、教研室主任为小组成员。职责：制定本专业综合素质测试工作方案，审定本专业综合素质测试的实施方案；根据测试工作的需要组建综合素质测试考评组；全面统筹本专业综

所属系序号专业（方向）名称普高单独考试小计计划数选考科目计划数类别智能技术系1机电一体化技术74不限20机械类94机电一体化技术(先进制造技术)45不限————452城市轨道交通运营管理80不限30其他类（汽车类）1103新能源汽车技术26不限70其他类（汽车类）964大数据技术40不限50计算机类90小计265——170——435康养旅游系5绿色食品生产技术91不限20农艺类1116护理53不限15医学护理类687康复工程技术25不限————258

根据我校2021年高职扩招章程和报考流程规定，已完成个人信息确认的考生须于10月18日到我校进行现场确认与考试，按照省市防控办疫情防控新要求，对考生提出如下要求。一、疫情防控要求1.考生须完成本人“浙江健康码”、“通信大数据行程卡”的申领，持有“健康码”绿码且“行程卡”符合防疫规定及现场测温37.3℃以下的考生方可入校。（属于“隔离治疗中的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者，集中隔

杭州万向职业技术学院2021年高职扩招招生章程第一章总则第一条为贯彻落2019年国务院《政府工作报告》关于高职大规模扩招要求，确保稳定有序、高质量完成我省扩招工作任务，根据浙江省教育厅等六部门关于印发《浙江省高职扩招专项工作实施方案》的通知(浙职〔2019〕143号)要求，结合学院办学实际和当前新型冠状病毒肺炎疫情防控工作相关要求，特制订2021年面向退役士兵、下岗失业人员、农民工和新

新生请参照如下收费流程和标准缴费。2021级高职扩招新生报到须知各位新同学：首先祝贺您被我院录取，为使您顺利入学，现将有关事项通知您，请做好各项准备工作。一、报到日期和地点1.报到日期：2021年11月15日上午8:30—11:30办理报到手续，由招生办和专业所在系（部）负责完成。下午13:00—15:00班会、始业教育,由各专业所在系（部）负责，内容包括：专业介绍、授课