1、十余年校企合作经验,培养方案先进
以就业为导向,紧贴企业用人需求,培养实战应用型人才;以能力为培养目标,采用”反溯倒推法”、构建“岗位需求-能力分析-实战训练-岗位定位”的培养路径。
2、“学徒制”培养,学生能力强
企业工程师带领学生,以真实的软件、大数据项目驱动,学生以“软件、大数据工程师”身份进行学习,真正带“徒”形式培养。
3、企业化教学管理模式,学生素质高
企业级导师对学生日常教学、项目实训、专业认证进行指导。在日常管理中,也会加强对学生的职业化素养以及企业工作流程进行针对性指导。
4、完善的就业服务体系,就业有保障
资深人力资源规划师为学生提供高效的就业流程,入学即签订《就业保障协议》,100%推荐就业。数百家就业合作企业,思创公司全国各分子公司,为学生提供广阔的就业平台。
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